Fünf coole Spiele für Teams, um die Kommunikation zu fördern

Kommunikation und Vertrauen sind wesentliche Bestandteile einer erfolgreichen Teamarbeit.

Durch spielerische Aktivitäten können Teammitglieder lernen, effektiver miteinander zu kommunizieren uneffektiv zusammenzuarbeiten.

Spiele erfordern oft kreative Lösungen für Probleme und Herausforderungen. Durch das Spielen zusammen können Teammitglieder lernen, innovativ zu denken und neue Lösungen für Probleme zu finden.

“Zwei Wahrheiten, ein Quatsch”:
Bei diesem Spiel schreiben die Teilnehmer drei Aussagen über sich auf einen Zettel – zwei davon müssen wahr sein und eine davon ist frei erfunden 🙂

Die anderen Teammitglieder müssen erraten, welche Aussage die Lüge ist.

Dann kann jeder sich z.B. seinen Zettel auf den Rücken befestigen. Alle gehen herum und lesen, was die anderen geschrieben haben und machen einen Strich, was sie glauben welche zwei wahr sind.

Am Schluss darf jeder schauen, wie die anderen ihn/sie eingeschätzt haben und vor der Gruppe vorstellen, was nun die zwei Wahrheiten waren und was erfunden.

Das macht nicht nur viel Spaß, sondern fördert auch das Kennenlernen und deckt Gemeinsamkeiten auf.

“Runde Tische”:
Bei diesem Spiel werden die Teilnehmer in kleine Gruppen aufgeteilt. Es gibt gleich viele Tische wie Gruppen und gleich viele Stühle pro Tisch, wie Mitglieder in der größten Gruppe. Auf jeden Tisch wird ein Thema/Schlagwort gelegt, über das diskutiert werden soll.

Die Ideen und Gedanken werden auf einem Zettel festgehalten.

Nach einer festgelegten Zeit (z.B. mit einer Timebox-App oder einem Gong) wechseln die Gruppen und im Urhzeigersinn zum nächsten Tisch diskutieren über das nächste Thema.

Am Ende wird pro Thema noch eine Blitzlicht-Runde gemacht, welchen Gedanken jeder besonders interessant fand.

Aus den Mitschriften der Tische kann im Nachgang noch eine Ausarbeitung gemacht werden.

Dieses Spiel fördert die Teamarbeit, da die Teilnehmer gezwungen sind, zusammenzuarbeiten und verschiedene Perspektiven zu betrachten.

“Escape Room”:
Bei diesem Spiel müssen die Teilnehmer in einem begrenzten Zeitrahmen Rätsel mit vielen Herausforderungen lösen, um aus einem Raum zu entkommen.

Um erfolgreich zu sein, müssen sie zusammenarbeiten, Informationen austauschen und effektiv kommunizieren.

Dieses Spiel fördert die Zusammenarbeit und verbessert die Fähigkeit des Teams, effektiv zu kommunizieren (schnell und unter Stress gemeinsam Aufgaben zu lösen und auf den Punkt zu kommen)

“(Kreuzwort)rätsel-Teamspiel”:
Bei diesem Spiel müssen die Teilnehmer in kleinen Gruppen ein (Kreuzwort)rätsel lösen.
Jedes Teammitglied bekommt eine bestimmte Anzahl von Hinweisen und muss dann mit den anderen Teammitgliedern diskutieren, um die richtigen Lösungen zu finden.

Dieses Spiel fördert die Zusammenarbeit, verbessert die Fähigkeit des Teams, gemeinsam Probleme zu lösen und fördert die Zusammenarbeit.

“Kollaboratives Zeichnen”:
Bei diesem lustigen Spiel wird ein beliebiges, einfaches Thema ausgewählt und jedes Teammitglied muss eine Zeichnung beitragen, die das Thema darstellt. Alle Zeichnungen werden berücksichtigt, um ein gemeinsames Bild zu erstellen. Von jedem muss ein besonders schönes oder interessantes oder witziges Detail vorkommen.

Dieses Spiel fördert die Zusammenarbeit und die Kommunikation, da die Teilnehmer gezwungen sind, die Ideen der anderen zu berücksichtigen und ihre eigenen Ideen effektiv zu kommunizieren, um das gemeinsame Ziel zu erreichen.

Zusammenfassend kann gesagt werden, dass spielerische Aktivitäten eine effektive Möglichkeit sind, um die Kommunikation, Zusammenarbeit, Kreativität und Innovation in einem Team zu fördern. Sie tragen dazu bei, eine positive Atmosphäre und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl zu schaffen, was wiederum zu einer erfolgreichen Teamarbeit führen kann.